本網(wǎng)訊? 保定供熱公司落實“以奮斗者為本、讓奮斗者出彩”的人才理念，深入開展“全員提素”技能競賽，助力“冬病夏至”專項工作走深走實。
該公司高度重視人才培養(yǎng)工作，以開展“全員提素計劃”為契機(jī)，為一線職工搭建起鍛煉本領(lǐng)、展示自身、互相交流的平臺，全面提升職工隊伍的專業(yè)素養(yǎng)與協(xié)作能力?！叭珕T提素”技能競賽突出“以練促干”，將競賽項目與“冬病夏治”專項工作有機(jī)結(jié)合，有針對性地開展崗位練兵，做到責(zé)任落實到位、監(jiān)督指導(dǎo)到位、措施執(zhí)行到位，進(jìn)一步提升一線職工隊伍的綜合素質(zhì)和技能水平，激發(fā)學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、比技能的積極性、主動性。
同時，該公司將“冬病夏治”專項工作細(xì)化分解成為4個大類、6個專業(yè)、1034個檢修項目，累計需完成操作51000余項。依托“全員提素”技能競賽，專項工作中的“自主檢修”比例進(jìn)一步提升，職工解決問題的能力進(jìn)一步增強(qiáng)，為2025-2026采暖季安全穩(wěn)定供熱夯實了設(shè)備基礎(chǔ)和人才基礎(chǔ)。
