保定供熱公司嚴格落實集團公司卓越文化專項提升行動要求，以卓越文化引領企業高質量發展。作為大唐國際京津冀區域唯一一家供熱服務型企業，該公司聚焦“在狀態 有溫度”和“暖到心 愛到家”兩大主題，深化提煉“大唐供熱 暖·和到家”品牌，深入組織實施了2024年“暖·和”文化節，不斷增進干部職工思想認同、情感認同、行為認同，持續提振干事創業的精氣神。
優化機制添動力
該公司圍繞弘揚卓越文化、拓展“暖·和”品牌，精心組織實施2024年“在狀態 有溫度”暖·和文化節，制定實施方案、細化任務分解、落實責任到人，確保文化節各項活動有條不紊、加速推進。編制積分規則、設立積分檔案，定期公布積分排名，激發全體職工參與文化節活動的積極性，并以此為契機促進干部職工作風大轉變、能力大提升。
文體活動激活力
該公司結合黨紀學習教育，設立青年理論學習小組、組織青年讀書分享會，定期評選“學習標兵”和“讀書之星”，營造濃厚的學習和書香企業氛圍。與系統內外單位積極開展“文化運動季”聯絡共建，籌辦大唐國際保定區域臺球比賽，參加保定移動羽毛球交流賽等，并積極參加籃球、馬拉松等體育賽事，結合“安全生產月”開展文化節職工趣味運動會，強化交流互動，深化職工友誼，凝聚奮進力量。
技能競賽增實力
該公司廣泛開展自主檢修、優化服務技能競賽。謀劃技能比武“大練兵”，對5個大項20余小項進行實訓式培訓和競賽，大力鼓勵推進“五小”創新，進一步提升自主檢修、保暖保供能力，為職工搭建提升、展示的平臺，踐行“以奮斗者為本、讓奮斗者出彩”的人才理念。策劃“暖到心 愛到家”夏季大型惠民活動讓利于民，持續深化“擦亮窗口”專項行動取信于民，設立戶外勞動者暖心驛站暖心于民，進一步提升“暖·和”品牌影響力和美譽度。
文藝匯演凝合力
該公司舉辦“暖到心 愛到家”迎七一文藝匯演、卓越文化開放日，邀請兄弟單位、屬地政府、新聞媒體、榮譽熱用戶、全體職工及家屬一同參加。熱烈激動的舞蹈、歌頌勞模的快板、幽默詼諧的小品，無一不向社會大眾展現著大唐人“同心聚力、追求卓越”的精神面貌和“暖到心 愛到家”的錚錚誓言。通過舉辦活動，該公司將2024年“暖·和”文化節推向高潮，凝聚起全體干部職工及社會各界推動高質量發展的合力。
下一步，保定供熱公司將繼續以“內聚力量、外樹形象”為目標，推動 “暖·和”文化節各項活動持續、深入開展，弘揚卓越文化、拓展“暖·和”品牌，為保暖保供、轉型發展、優化服務等中心工作提供堅實文化和品牌支撐。
